Ако особа живи у хармонији са собом и светом око њега, може се звати срећна особа. Међутим, ако унутрашње сумње не пружају одмор и чак понекад муче душу, већ је питање интраперсоналног сукоба. Предлажемо да схватимо какав су конфликт интраперсонални.
Шта је интраперсонални конфликт?
Специјалисти из психијатрије кажу да концепт интраперсоналног сукоба значи сукоб у психичком свету човека, што је колизион његових супротно усмерених мотива. Међу таквим мотивима постоје различите потребе, интереси, вредности, циљеви и идеали. Код психоанализе, главно место се даје сукобима између потреба и социјалних фондација, као и између потреба саме особе.
Узроци унутрашњег конфликта
Уобичајено је разликовати три главне врсте сродних разлога:
- Интерни - изражени у контрадикцијама између различитих мотивација особе у одсуству договора између компоненти унутрашње структуре.
- Екстерни - условљени су положајем особе у групи. Овде, интраперсонални сукоб произлази из немогућности задовољавања својих потреба.
- Спољни, условљени положајем особе у друштву, повезан је са таквим концептом као интраперсоналне контрадикције које се јављају на нивоу социјалног микросистема и произлазе из природе друштвеног система и економског живота.
Функције интраперсоналног сукоба
Следећи интраперсонални механизми психолошке одбране називају се конструктивним и деструктивним функцијама. Први специјалисти из области психијатрије су:
- Комуникативни (информативни или повезујући) - људи су још боље почети да се препознају, разумеју и постепено се састају.
- Функција стимуланса и силе која може управљати друштвеним променама.
- Функција за промовисање формирања потребне равнотеже у друштву.
- Гарантовати развој друштва објављивањем различитих интереса.
- Помоћи у поновном процењивању старих норми и вредности.
Друге функције су обично:
- Незадовољство, губитак продуктивности, лоше психолошко стање .
- Кршење комуникационих система.
- Преданост сопственој групи и недостатак конкуренције са другима.
- Мисли о другом као непријатељу.
- Важније је побиједити конфликт него ријешити проблем.
- знаци интраперсоналног сукоба
Такав концепт као интраперсонални сукоб има следеће карактеристике:
- Интеракција свих елемената унутрашњег погледа на свет појединца.
- Постоје контрадикције између интереса, циљева, емоција и жеља.
- Појава негативних реакција.
Врсте интраперсоналних сукоба
Психолози називају такве врсте интраперсоналних сукоба човека:
- Мотивационо - неслагање између жеља и безбедности.
- Морално - нема пристајања личних и моралних ставова.
- Адаптација - сложеност хабитуације у професионалној сфери и друштву.
- Неадекватно самопоштовање је неслагање између процене сопствених способности и тврдњи особе.
- Интер - улога - немогућност извршавања неколико улога одједном.
- Лична улога - недоследност сопствених улога због способности или присуства жеље.
- Сукоб потреба - између друштвених принципа и потреба.
Начини решавања интраперсоналних сукоба
Стручњаци говоре о томе како ријешити интраперсонални сукоб. Међу најефикаснијим начинима:
- Компромис је веома важан у времену да реализује и реши интраперсоналне проблеме.
- Брига о понашању - понекад морате да "пустите" ситуацију и чак не покушавате да је решите.
- Преоријентација је промјена у односу према некоме објекту.
- Сублимација је пренос енергије на друштвено значајан канал.
- Идеализација је фантазија, снови, одвајање од стварности.
- Репресија је утицај на сопствена осећања, жеље и тежње за њихово сузбијање.
- Корекција - адекватан став према себи и вашем унутрашњем свету.
Последице интраперсоналног сукоба
Говорећи о таквим стварима као интраперсоналног сукоба, важно је рећи о његовим посљедицама. Они називају позитивне и негативне резултате. Међу негативним:
- кашњење у личном развоју;
- дезорганизација;
- прекомерна сумња, анксиозност и стрес;
- немогућност обављања јавних и личних функција;
- агресија или подношење;
- неизвесност о сопственим способностима;
- невидљивост смисла живота;
- тацитурност и одбацивање критике на њихову адресу;
- оптужба других у њиховим пропустима;
- понекад постоји интраперсонални сукоб и неуроза.
Међу позитивним последицама:
- отклањање воље и карактера особе ;
- саморазвој и самопоуздање;
- мобилизација личних ресурса;
- стабилност психике.